員工持股是一種新型股權形式，是指企業內部員工出資認購本公司部分或者全部股權。上市公司進行員工持股計劃，勢必會從二級市場上回購一部分股票，把這一部分股票作為激勵獎勵，派發給員工，這在短期內能為市場帶來增量資金，并不能長期提高員工的生產積極性，完善公司的治理結構。

從員工持股的來源上看，員工絕大多數是以低于市場價格獲得公司的股票，有些甚至是無償方式購買該公司的股票，相對于那些以市場價格購買的投資者而言，他們有更多的虧損空間，在一定程度上不利于股票的健康發展。

利好是指***股價上漲的信息，投資者在對一只股票進行分析時，不應只對單一的因素進行分析，還需結合其它的因素進行分析。比如，上市公司的業績、銀行利率、市場環境、經濟政策等等。當一家公司長期處于虧損狀態，進行員工持股計劃，并不會***該公司的股票大幅上升。